アメリカビザ よくある質問
法人様・企業様からよくある質問にお答えしています。
1. 就労ビザ（E・Lビザ）
- Q1. ハワイに住むために100万ドルの不動産を購入しました。投資家ビザを取得できますか？
- Q2. アメリカへ移住し、ビジネスを考えています。どのようなビジネスを買収することで就労ビザを取得する事は可能でしょうか？
- Q3. 日本で事業を営んでおります。アメリカ移住を夢見ていましたが、ビザの規定に満たないようです。他に方法がありますか？
- Q4. 今回、初めてEビザ申請を行うことになりました。ビザを申請し却下された場合、ESTA（エスタ）を使用できなくなると聞きました。ビザ却下を回避するためにはどうしたらいいでしょうか？
- Q5. E企業登録の維持方法を教えてください。
- Q6. 米国の移民弁護士にEビザ取得のサポートを依頼しましたが、却下されました。もう一度申請する提案を受けていますが、そもそも専門家に依頼をしたのになぜ却下されたのでしょうか？
- Q7. これまで数十名のEビザ取得実績があります。これまでの過去の書類をそのまま再利用していましたが、突然却下されました。なぜでしょうか？
- Q8. アメリカでレストランをオープンしEビザを取得しました。有効期限が切れるので更新手続きを行う予定ですが、業績不振で一時期現地従業員が一人もいない時期がありました。その点はEビザ更新時に問題になりますか？
- Q9. E-3ビザとはどういったものですか？
- Q10. L-1ビザは移民局から認可を受ける必要があると聞きましたが本当ですか？
- Q11. L-1AビザとL-1Bビザの違いは何ですか？
- Q12. L-1ビザで最長何年間滞在することができますか？
2. 米国進出について
- Q1. 当社は米国進出を考えています。進出に伴うビザ申請をサポートしてくれますか？
- Q2. 今後米国の関係会社に資本参加を行い、役員を出向させる予定です。就労ビザ取得に関して注意点があるのでしょうか？
- Q3. アメリカに事業進出を考えていますが、効率よく確実に進出する方法はありますか？
- Q4. アメリカに法人設立予定です。現地のクライアントは日本企業のため米国人従業員は雇わず、日本の社員のみで運営したいと考えていますが可能でしょうか？
- Q5. 「米国に法人を設立すれば就労ビザが取得できる」と聞きました。現地法人を設立しただけでビザ取得が可能でしょうか？
- Q6. 米国に情報収集やセールスを目的とした駐在事務所の設立を検討中です。賃貸住居に事務所を登録し、駐在員1人だけで充分と考えていますが問題があるでしょうか？
- Q7. アメリカに事業進出を考えていますが、ゼロから起業するリスクはありますか？
- Q8. 米国に現地法人を設立しようと計画していますが、そちらではどの州でも対応可能ですか？
3. ビザ取得について
- Q1. IT関連の会社で米国進出を計画中。大きな設備投資や従業員を雇う必要がありませんが、ビザの取得は可能ですか？
- Q2. 当社の米国法人はありませんが、米国より商品を年間50万ドル以上輸入（又は輸出）しています。担当が入国する際いつも注意を受けるので、米国法人の設立を検討しております。就労ビザの取得の可能性はありますでしょうか？
- Q3. 過去に米国での駐在経験があるため、その経験を買われて現在の会社に米国駐在の目的で雇用されました。しかし、現在の会社はこれまでに駐在員を派遣した経験がないため、米国ビザに関しての重要さを余り感じておりません。ビザの取得で困っています。
- Q4. 取引先の米国の代理店から技術指導のために社員を派遣して欲しいとの要請があります。期間は3ヶ月～6ヶ月の短期間ですがビザは必要でしょうか？
- Q5. 社員を米国関連会社に出向させたいのですが、適切なビザの種類が分かりません。
- Q6. 米国から当社の技術員派遣の要請が来ております。どのようなビザを取得すれば良いのでしょうか？
- Q7. 米国駐在を条件に転職をしたのですが、入社したばかりで実績がありません。やはり1年以上の実績を積まなければビザの取得は無理なのでしょうか？
- Q8. 日本籍法人から外国籍の社員を米国に駐在させたい場合、日本人社員が取得している駐在ビザを申請すれば良いのでしょうか？
- Q9. 米国に現地法人を設立し、資本金として100万ドルを送金すれば、E2ビザを取得することが出来ますでしょうか？
- Q10. E2ビザから永住権へステータスを移行することは可能ですか？
5. トラブル（入国拒否・ビザ却下）について
- Q1. 米国法人を設立し駐在員を派遣する予定ですが、ビザ規定に悩まされています。ビザ取得のために事業プランを変更しなければならないのでしょうか？
- Q2. 弊社は米国に現地法人／支店があり、ESTA（エスタ）渡米の出張社員が入国時、審査官から執拗な質問攻めに遭うため不安がっています。対処法はありますか？
- Q3. 米国に出張する度に別室に呼ばれて注意を受けます。良くない記録があるようなのですが、この様な問題は解決できますか？
- Q4. 米国駐在予定者が準備期間中、ビザなし渡米を繰り返していたところ、入国審査官からビザを取得してくるようにと言われ入国拒否を受けました。ビザ取得可能でしょうか？
- Q5. 米国の提携会社との契約を履行するために一刻も早く就労が出来る米国ビザ取得をしたいのですが、何か良い方法はありますか？
- Q6. 研究員として社員が米国に行くことが決まっているが、当方も先方も米国ビザに関しての知識がありません。アドバイスいただけますか？
- Q7. 弊社の社員が駐在ビザの却下を受けました。米国従業員も既に雇用しており、代理要員もいないため途方に暮れております。修復可能でしょうか？
- Q8. 米国に子会社があり、今まで数名は問題なく就労ビザが取れていましたが、先日初めてビザが却下となりました。米国ビザ却下後の再申請をお願いできますか？
- Q9. 長期出張だと就労の疑いを持たれるから、会社から「観光目的」で入国するように指示を受けました。 その結果、アメリカ入国の際、観光と嘘を付いたと言われ入国拒否となりました。自分の意思ではなかったので、この判断を覆すことができますか？
